メンバー個人個人の特性を活かして、チームの生産性向上や環境改善につなげるための、チームマネジメント手法を学ぶための研修です。
サービス対象者
法人営業部門において、2名以上の部下のとりまとめをされているリーダーの方
サービス概要
提供方法
- 事前インタビュー
- アセスメント
- オンライン（ディスカッション）
- 事後コーチングフォロー
実施時間
約3ヶ月間
※人材アセスメントの実施や課題の提出など、一定期間研修に取り組んでいただきます
※研修1回＋コーチング4回＋アセスメントを行います
受講人数
リーダー1名+メンバー2名（基本構成）
受講環境
- パソコン推奨（なければタブレット・スマホも可）
- インターネット環境
- Zoom、Webex、TeamsなどのWeb会議システム
現在感じている問題・お悩み
- チームメンバーの取りまとめに苦労している
- チーム内の離職率が高くて困っている
- チームメンバーの後追い支援ばかりで無駄な稼働が発生している
解決できる課題・得られるメリット
- チーム内における、メンバー同士のコミュニケーションを活性化できる
- 目標達成に向けて、一致団結したチームを作れる
- 働きやすい職場へと変えて、離職率低下を実現できる
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